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共話青春 共謀發展 | 上海延安攜新進青年員工座談會
隨著00后進入職場，為深化青年員工對企業的理解與認同，加強共青團組織建設，促進新進青年員工之間的交流與溝通，推動公司持續健康發展。黨支部攜工會、人事、生產負責人等十余人參加此次座談會，本次會議由王英主持。
座談會上，青年員工們依次分享了工作感受、對延安的期望以及未來職業發展規劃等。他們不僅感受到了公司良好的工作氛圍和開放包容的企業文化，還提出了建設性意見。更對自己職業發展所需要資源支持以及希望能多崗輪換學習提出了想法，更是利用個人的業余時間提升自己專業學習，為公司注入了新的活力與思路。
會上，各部認真聽取青年員工們的發言，積極回應青年員工每一項提問。生產負責人分享自己入司以來，在企業提供平臺上一步步學習成長經歷。人事部表示今后多關注專業性培訓與講課推薦分享。工會從關愛員工方面叮囑青年員工要樹立正確的價值觀和職業觀，保持積極的心態和樂觀的情緒，注重身體健康，珍惜公司這個大家庭的溫暖和關懷，用奮斗和拼搏書寫屬于自己的精彩篇章。
本次座談會不僅搭建了公司與員工溝通的橋梁，也為公司未來的發展奠定了堅實基礎。更相信在全體員工的共同努力下，上海延安將邁向更加輝煌的明天！
供 稿：王英
供稿單位：上海延安藥業有限公司
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